廉政谈话记录【篇一】
谈话内容：对谈话人及所在单位党风廉政建设工作提出五点要求：
一、要加强学习，提高自身修养。一要加强政治理论学习，把握政治方向，提高思想觉悟，在工作中做到“讲党性、重品行、重表率”。
二是加强党纪律法规的学习，要明辨是非，执行制度，遵纪守法。
三是加强业务、文化知识的学习，跟上时代发展的步伐。二、认真履行职责，努力做好本职工作。要增强责任感、使命感，不断激励自己，克己奉公。要正确行使权力，自觉接受群众的监督。三、遵纪守法，坚决做到廉洁从业。必须增强法纪意识，自觉遵守党纪国法和各项规章制度，切实做到依法纪办事。
四、维护班子团结，带好队伍。班子成员也要大力维护团结，相互支持、相互配合;主要领导在团结问题上觉悟要更高一些，心胸要更开阔一些，律己要更严一些。
五、切实履行职责，进一步促进党风廉政建设。各单位党政正职要当好表率，敢于负责，干好自己的事，管好本单位、本部门的人，不仅要保证自己不出问题，也要保证班子成员和下属不出问题。
廉政谈话记录【篇二】
根据市卫生局要求，我院科室主任对科室人员进行廉政建设谈话，谈话对象要本着对组织和个人负责的态度，如实反应情况：
1谈话题目谈话记录表谈话内容(摘要)1、认真学习，增强履行党风廉政建设职责制和遵守廉洁自律规定的自觉性，作为医院职工，要廉洁自律，不断提高拒腐防变的能力。不断改造强化正确的世界观、人生观、价值观。2、严守政治纪律、政治纪律，不准利用职务之便为自己和他人谋取不当利益。在工作上、生活上，力求简洁，避免铺张浪费。1、不断规范医疗服务行为，以规范处方、合理用药、合理检查、合理收费为重点，严厉打击无证行医、聘用非卫生技术人员、超范围执业等行为，实行统一的医疗服务项目、执行核定的医疗服务价格，不断提高医院服务水平。2、通过认真落实绩效考核制度，建立规范有效的激励和约束机制，不断通过整体素质。所有收入、支出均上报医院，由医院上报给卫生局统一管理，所有基本药物均从网络平台集中采购，不存在医药购销领域商业贿赂、私设“小金库”，公款旅游、新购车辆等情况。年月日
