四章内部管理规则
十一条：会议制度
召开会议是学生会最基本、有效的工作方式，会议制度是保证工作制度化、规范化和提高效率的保障。
、每两个星期召开一次全体工作例会，做本半月的工作总结及下半月的工作计划，上报本月考勤及对部员考察情况。
每次例会，由秘书处做好考勤和会议记录。
每次开会，必须至少提前一天通知会议的时间、地点（例会以及紧急会议除外）。
会议迟到或早退十分钟视为缺席，请假应有正当事由，不得虚构，如经发现，记失职一次。
会议前，应自觉关闭手机。
会议中各部门干事应做好会议记录，严禁交头接耳，打闹嬉笑。
与会议内容有关的干事必须提前十分钟到场。
会议考勤记录载入《旅酒管专业学生会成员工作业绩记录表》中。
十二条：活动制度
开展各项有益于学生发展的活动，是学生会的工作方向，目的是倡导良好的校风、学风，以促进同学们的全面发展。
、每学均应加强本系的活动，由各个部长和干事同策划活动，或者向本系的班级征集活动意见和建议。
、活动策划好后，就向辅导员上交活动策划书（含详细的活动方案及活动内容）。
、每次大型活动中，学生会主要干部必须到场，主办者将详实的考勤纪录上交*或副*。
、主办者必须尽心组织，与各部联系，相互配合，做到宣传到位，扩大影响面。
、活动过后，小时内完成通讯稿，并作做活动总结。整理好相关资料，上报*及辅导员。
十三条：承包责任工作制
学生会的工作基本上以项目的形式进行分工，按照项目性质与部门职能相近的原则，将工作项目进行适当的分工，并由相关部门的部长作为项目的总负责人进行承包，相对独立地统筹、规划并开展工作。
十五条：存档制
学生会的各种有关的资料，包括各种规章、简报、通知及总结等，均由秘书处安排专人进行收集、整理、保管，并对相关资料进行存档，以便查阅，为下一届学生会工作提供参考及借鉴。
五章行为准则
十六条：学生会干部干事要有较高的思想觉悟和良好的品德修养。
、要热爱祖国、热爱人民，拥护中国产党，坚持四项基本原则，坚持党的路线、方针、政策。
、严于律己，言行一致，自觉遵守社会道德规范，国家法令和校规校纪，处处以身作则，时时率先重范。
、要有认真负责的态度，要解放思想、实事求是、善于倾听各种意见，密切团结广大同学，要有进取精神。
、要虚心接受广大同学合理的工作建议，不断地改进工作方法，提高工作能力。
、要有服务于全体同学的强烈意识，不允许学生会干部有任何脱离和凌架于广大同学之上的行为。
十七条：学生会干部干事要有较强的工作能力和良好的工作作风
、要全心全意为同学服务，善于开展批评与自我批评，乐于接受广大同学的监督。
、要有强烈的责任心和吃苦精神，勇于承担学生会工作，善于完成各项工作任务。
、要从实际出发，要有民主意识和创新精神。
十八条：干部干事要勤奋学习，学习成绩良好，要主动积极关心和帮助成绩后进的同学，无补考违纪现象。
十九条：按照民主集中制原则，在公开公平的前提下，争取推荐、自荐，公开招聘等形式吸纳干事以及干部，并坚持“能者上，中者让，庸者下”的任职原则。，
