为全面推进脱贫攻坚突出问题整改，确保我县脱贫攻坚任务全面完成，真正把树牢“四个意识”，做到“两个维护”落到实处。 根据县纪委、县委组织部《关于召开脱贫攻坚整改专题民主生活会的紧急通知》（新组〔2019〕 号）的文件要求，围绕“反对形式主义、官僚主义”，本人紧密结合自身的思想、工作实际，对照党员标准深刻剖析自身存在的问题，以此来促进自身思想和工作的进步，现将对照检查情况汇报如下，希望同志们对我提出批评意见。
一、*关于精准扶贫思想论述和中央、省委关于整治形式主义官僚主义系列文件精神情况
一是通过3月25日自学和3月26日镇党委理论中心组集中学习，认真了解了《*关于扶贫工作的重要论述》；二是本周深入学习《中共中央办公厅关于解决形式主义为基层减负的通知》、《中共xx省委关于大力提倡求真务实真抓实干集中整治形式主义官僚主义的意见》、《xx省集中整治形式主义官僚主义20条措施》等文件精神，把握扶贫总体方向，中央要求，结合单位和联系村实际，进一步查摆工作问题症结，理清工作思路。
二、脱贫攻坚工作中存在的形式主义、官僚主义问题
（一）形式主义。一是抓村级组织建设浮于表面，不够扎实。xx镇15个行政村29个网格支部，去年一年的党建工作主要是通过每月的主题党日活动和”三会一课”开展。每个村每个月的活动是开展了，但用心组织活动、发挥活动实效花时不多、思考不多，费力整理台账资料迎接交叉检查用时太多。致使部分后进村如石塘、田心、郑家等村的党支部凝聚力、战斗力没有得到明显提升。二是
扶贫工作存在“做虚功”的表现。2018年每周到合福坊结队帮扶时，很多时候是为了完成智慧扶贫的上传任务和扶贫手册的签字而进行走访入户，为贫困户办实事较少，解决实际困难不多。三是对机关党员的思想教育抓得不实。作为机关党支部书记，每月在组织机关支部主题党日活动时，总是安排办公室工作人员放几分钟远教视频就暂停，没有扎实看完，没有重视教育视频对党员思想改造的作用。
官僚主义。 一是工作作风不细不实。2018年一年来，多数时间习惯于在党建工作站办公，用微信、QQ和电话完成对各村党建工作的安排部署，没有用心用情用力到各村支部、网格支部指导党建工作。觉得主管的党建工作任务重、精力有限，于是对自己分管的社保、民政、医保等方面工作，习惯于传达会议、文件精神给下属，具体督促、指导、参与少。二是表态调门高、行动落实差。例如我联系的刘何村扶贫迎检工作，在县领导要求发言时我讲得很好，下村抓落实时，看到工作队态度差、不作为，就感到心灰意冷，而没有积极的面对，认真的想办法解决问题。三是服务群众意识不强，对前来办理组织关系转移手续的党员和离任村干生活补贴的老干部回复不够及时，存在不问拖办、不催迟办的现象。
三、存在问题的原因分析
（一）为民服务宗旨意识有所淡化。未能很好地做到在贴近群众、联系群众、服务群众。谋事创业存在不实，研究解决一些矛盾和问题，实事求是、群众路线坚持得不够好，工作作风不够深入。工作中有时韧劲有余、狠劲不足，觉得身边的党员干部自律意识较强、整体素质较好，一定程度上放松了对身边干部的严格管理。
（二）党性修养有所放松。在大是大非面前，能够坚决做到保持政治清醒，但要求不如从前严格，放松了对世界观的改造，自己主要存在革命意志衰退，缺乏工作的主动性和积极性，以致于学习理论的劲头小了，深入群众、深入基层解决实际问题的时间少了。精神状态和上进心差了，缺乏昂扬的斗志和充满激情的精神。在实际工作中，时常出现工作方法简单，艰苦奋斗的精神不够的问题。
四、整改努力方向
（一）用心用情用力抓落实。进一步增强全心全意为人民服务的宗旨意识，把群众利益放在一切工作的出发点和落脚点上，把人民对美好生活的向往，当作自己的奋斗目标。回答群众的诉求要迅速，深入村组指导工作要具体，走访结对户要解决实际问题。干工作不推诿、不扯皮，不避重就轻，要积极主动，先创先干，主动担当。自觉克服官僚主义。
（整改时限：立行立改，并长期坚持。）
（二）落实落细落地促发展。做实做细各项工作，自觉克服形式主义，提高执行力，提高群众的满意度。牢固树立党建工作责任意识，严格落实“一岗双责”。既要完成主题党日活动、“三会一课”等规定动作，也要在党员干部、特别是支部书记的创新管理上下功夫，落实“四位一体”村级治理模式，将村级监督委员会月例会与支部主题党日活动结合起来，同步进行。引导、教育党员干部坚定信念，对党忠诚，不断端正工作态度、提高工作水平。
