乌鲁木齐最低标准工资是多少钱,乌鲁木齐社保工资最低标准

《最低工资规定》明确了最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。按照该规定，最低工资标准中包含个人应承担的社会保险费，但不包含住房公积金的个人缴纳部分。那么2019年乌鲁木齐最低标准是如何规定的?乌鲁木齐最低工资标准文件规定多少钱?本文小编为你介绍关于乌鲁木齐最低工资的相关知识。

一、乌鲁木齐最低工资标准新规定

从市人力资源和社会保障局了解到，根据《关于调整新疆维吾尔自治区最低工资标准的通知》（新政发[2018]19号）文件精神，乌鲁木齐含三险一金的月最低工资标准由1470元调整至1620元，月增资150元，增幅为10.2%。不含三险一金的月最低工资标准由1124元提高至1241元。小时工资由14.7元调整至16.2元。
全疆各地、州、市，按区域划分，最低工资标准分为四个档次。与疆内其它地、州、市、县相比，首府调整后的最低工资标准仅低于克拉玛依市和塔斯库尔干塔吉克自治县，在全疆四档标准中处于第二档。
按照《劳动法》和《劳动合同法》等相关法律法规规定，只要是在全日制就业劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位都应按不低于最低工资的标准向劳动者支付工资。但需要注意，最低工资标准只是一个基本保障标准，不是用人单位的分配标准，各类用人单位不能以它作为企业普遍支付职工工资的标准。
据了解，自治区最低工资保障制度于1995年建立，当年首次制定发布了自治区企业最低工资标准。
调整最低工资标准，综合考虑受益群体利益、有力保障他们的基本生活是原则之一，在“提低”的同时也“促中”，以惠及更多人群。比如病假期间工资、职工待岗生活费等标准都与最低工资标准相关联，职工领取的伤残津贴低于最低工资标准的也将予以补差。
此次首府最低工资标准的调整，结合了我市经济社会发展实际，是为认真学习贯彻落实*和党的十九大精神，按照自治区党委、人民政府和市委、市政府关于改善民生的决策部署，进一步增强首府各族群众的幸福感和获得感，提高劳动者收入水平，满足市民对美好生活的向往。

二、全国各省最低工资标准和小时工资一览表

全国各地区最低工资标准

（2018年新公布的以蓝色字体标识）