2018云南五险一金缴纳比例表还未公布，请参考往年的
云南五险一金缴纳比例为多少呢?大家是否清楚呢?今天我们就一起来了解一下吧!
缴费比例
养老保险:单位缴纳20%,自己缴纳8%;
工伤保险:单位缴纳0.5%-2%(根据风险类别社保局核定),个人不用缴纳;
生育保险:单位缴纳0.9%,个人不用缴纳;
医疗保险:单位缴纳10%外加重特病统筹16.74元,个人缴纳2%外加1元重大病统筹，重特病统筹:单位缴费=社会年平均工资×0.6%×单位人数(含退休人数)，个人缴费=1元×人数(含退休人数);
失业保险:单位缴纳2%,自己缴纳1%(农村户口自愿缴纳);
住房公积金:单位缴纳5%-12%,个人缴纳与单位金额相同5%-12%;
延伸阅读：丽江灵活就业人员社保缴费基数
根据《云南省人力资源和社会保障厅关于城镇个体工商户和灵活就业人员基本养老保险费缴费基数的通知》(云人社发[2011]332号)以及云南省人力资源和社会保障厅公布的2014年度云南省在岗职工月平均工资3984元(云人社发[2015]109号文)，2015年度灵活就业人员的缴费基数以2014年度云南省在岗职工平均工资3984元/月的40%，60%，100%计算，即月缴费基数为：1594元、2390元、3984元。
参保人员可在以下三档中任选一档缴纳：
1. 按云南省在岗职工平均工资的40%计算：
1594.00元/月×20%×12个月=3825.60元(即318.80元/月)
2. 按云南省在岗职工平均工资的60%计算：
2390.00元/月×20%×12个月=5736.00元(即478.00元/月)
3. 按云南省在岗职工平均工资的100%计算：
3984.00元/月×20%×12个月=9561.60元(即796.80元/月)
缴费时间：每月1日至20日缴费(12月除外)，截止时间为2015年12月10日。
缴费地点：丽江市地方税务直属分局(香格里大道东面南段原大港酒店旁)。并请持银行卡进行刷卡缴费，办理相关业务。
一、医疗保险新规
跨省就医结算启动：在哪儿住院，在哪儿报销
➀逐步解决跨省异地安置退休人员住院医疗费用直接结算，到2017年年底扩大到符合转诊规定人员的异地就医住院医疗费用直接结算。
➁逐步将异地长期居住人员和常驻异地工作人员纳入异地就医住院医疗费用直接结算覆盖范围。
二、养老保险新规
4种不同情况养老保险领取地
➀养老保险关系在户籍地的，当地领取;
➁不在户籍地的，在累计缴费满10年的地区领取;
➂不在户籍地，且缴费不满10年的，转回上一缴满年限地领取;
➃不在户籍地，且在多地累计缴费年限不满10年的，归集户籍地按规定领取。
三、生育保险新规
将与医疗保险合并“五险”或变为“四险”
➀2016年7月，人社部公布《人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要》，提出将生育保险和基本医疗保险合并实施，要求“完善生育保险政策，实行生育保险与基本医疗保险参保人员登记、缴费、管理、经办、信息系统统一”，“五险一金”或将变为“四险一金”。
➁自2017年1月1日，河北邯郸、山西晋中、辽宁沈阳、江苏泰州、安徽合肥、山东威海、河南郑州、湖南岳阳、广东珠海、重庆、四川内江、云南昆明等12个试点城市，将生育保险基金并入职工基本医疗保险基金征缴和管理。
四、工伤保险新规
到2020年劳动者参加工伤保险覆盖率超80%
➀到2020年，建立健全用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的职业病防治工作格局。
➁劳动者依法应参加工伤保险覆盖率达到80%以上，逐步实现工伤保险与基本医疗保险、大病保险、医疗救助、社会慈善、商业保险等有效衔接，切实减轻职业病病人负担。
五、失业保险新规
目前，已有北京、上海、天津、河北、山东、山西、青海等7个省份宣布上调失业保险金标准。其中，北京每月每档上调90元。
六、住房公积金新规
这无论多高薪公积金缴存比例也不能超过12%
