马达加斯加税务总局调整工资所得税征收办法
马达加斯加税务总局近日发布公告(参考译文及相关备注附后)，对工资所得税征收范围和标准进行调整。
自8月起，马税务总局对工资不高于250,000阿里/月的，开征工资所得税2,000阿里/月;对工资高于250,000万阿里/月的，加征2,000阿里/月，工资所得税税率保持不变。
(孙楚尧)
马达加斯加财政和预算部
税务总局
公告
(参考译文)
马达加斯加《财政预算法修正案》(Loi n°2015-011)于8月14日公布并于8月15日生效，现将该《修正案》中有关工资所得税(IRSA)的最新征收办法公布如下：
—工资不高于250,000阿里/月的，工资所得税为2,000阿里/月
;—工资所得税最低征收标准为2,000阿里;
—工资高于250,000万阿里/月的，工资所得税税率仍为20%，工资所得税计算方式为2,000阿里+20%×(税基-250,000万阿里);
—8月工资所得税申报工作应认真执行上述新规，并于9月15日前完成。
8月22日，于塔那那利佛
税务总局长，塔扎菲·阿尔芒(签字，盖章)
相关备注：
1、税基=工资总额-(雇员社保额+雇员医保额)
根据马《社会福利法》规定，雇主应为雇员缴纳社会保险和医疗保险。目前，社保缴费额度为雇员工资总额的14%，其中，雇主缴纳13%，雇员缴纳1%，雇员缴纳部分在工资总额中直接扣除并由雇主代缴;医保缴费额度为雇员工资总额的6%，其中雇主缴纳5%，雇员缴纳1%，雇员缴纳部分在工资总额中直接扣除并由雇主代缴。
2、如雇员工资为200,000阿里/月，不高于250,000阿里
雇员社保额为200,000阿里×14%=28,000阿里，其中，雇主缴纳26,000阿里，雇员缴纳2,000阿里(由雇主代缴)。
雇员医保额为200,000阿里×6%=12,000阿里，其中，雇主缴纳10,000阿里，雇员缴纳2,000阿里(由雇主代缴)。
雇员工资所得税为2,000阿里，由雇主代缴并申报。
故，雇主实际支付雇员工资200,000阿里-2,000阿里-2,000阿里-2,000阿里=194,000阿里/月;应缴社保额为28,000阿里/月，应缴医保额为12,000阿里/月;工资所得税申报额为2,000阿里/月，合计236,000阿里/月。
3、如雇员工资为300,000阿里/月，高于250,000阿里
雇员社保额为300,000阿里×14%=42,000阿里，其中，雇主缴纳39,000阿里，雇员缴纳3,000阿里(由雇主代缴)。
雇员医保额为300,000阿里×6%=18,000阿里，其中，雇主缴纳15,000阿里，雇员缴纳3,000阿里(由雇主代缴)。
税基为300,000阿里-3,000阿里-3,000阿里=294,000阿里。雇员工资所得税为2,000阿里+20%×(294,000阿里-250,000阿里)=10,800阿里，由雇主代缴并申报。
故，雇主实际支付雇员工资300,000阿里-3,000阿里-3,000阿里-10,800阿里=283,200阿里/月;应缴社保额为42,000阿里/月，应缴医保额为18,000阿里/月;工资所得税申报额为10,800阿里/月，合计354,000阿里/月。
