“钱袋子”牵动着无数劳动者的心。根据市人力资源和社会保障局日前对江门三区四市不同行业及各类企业做出的薪酬调查，目前在江门从事IT类岗位的员工平均薪酬远高于基层一线服务类岗位，其中最大平均月薪差距可达到近3万元。
此外，随着进入年中，全国多地陆续公布了本年度的最低月工资标准。根据市人社局负责人介绍，目前江门最低月工资标准将继续沿用制订的方案，其标准是每月1130元。市人社局表示，江门各企业在今年与求职者约定的工资要不得低于江门所在地政府公布的本年度最低工资标准。
行业拉差：软件经理与垃圾清运工收入差距大
根据市人力资源和社会保障局今年对三区四市的不同行业、不同规模、不同类型的企业进行抽样调查和数据采集，江门平均月薪最高与最低差距达到28200元。
根据劳动关系科负责人介绍，截至上半年的数据显示，江门平均薪资最高的岗位是信息软件行业的研究和开发经理，平均月薪在3万元左右;而最低的是服务行业的垃圾清运工，平均月薪在1800元左右。
另外，根据该局劳动关系科的调查，目前江门大部分行业的高级管理岗位平均月薪均在1万元以上，但其基层一线岗位最低平均月薪均在2000元左右。
该负责人还指出，目前江门没有建立企业职工工资与企业经济效益同步的科学增长机制，造成了高管和基层一线薪酬两极分化。
月薪“保卫战”：江门最低月薪：1130元
记者了解到，作为珠三角城市之一的深圳市在目前率先采用了“最低月工资”新标准，最低月薪控制线为1808元，那么江门目前采用的最低月薪指导价是多少?
根据市人力资源和社会保障局负责人介绍，截至目前，江门最低工资标准仍采用去年5月调整的标准，未来如何变动还将根据省的统一部署再另外进行调整。
该负责人介绍，目前江门最低薪酬控制线标准则是：企业职工最低工资标准由原来的每月950元调高到现在的每月1130元;而非全日制职工最低工资标准由原来的每小时9.3元调高到现在的每小时11.1元，两者的升幅均达19%。
另外，据了解，江门在岗职工去年的平均月薪为3571元。
条例：低于最低工资标准 罚1至5倍赔偿金
记者了解到，企业支付劳动者的工资如果低于最低工资标准，由当地人力资源和社会保障部门责令其限期补发所欠劳动者工资，并可责令其按所欠工资的1至5倍支付劳动者赔偿金。
江门重点行业都有工资指导线参考
另外，江门每年都会按省的工资指导线意见，结合江门各行业发展实际，出台工资指导线。特别对于部分重点行业(例如制造业、建筑业等)，会考虑其发展需要和承受能力，提出专门的行业工资增长建议，提高中低收入群体的收入水平，逐步建立企业职工工资与企业经济效益同步增长机制。
据了解，去年江门的制造业工资指导线意见是：工资增长基准线为12%，上线为18%，下线为5%;建筑业工资指导线意见是：工资增长基准线为14%，上线为19%，下线为5%。
